Курсы по расчету заработной платы продолжительностью две - три недели рассчитаны на людей, знакомых с основами бухгалтерского учёта. По окончании курсов начинающий бухгалтер или бухгалтер-практик смогут самостоятельно вести участок "Заработная плата" в бухгалтерии предприятия.
- Теория бухгалтерского учета.
- План счетов. Счета, используемые по направлению «учёт труда и заработной платы».
- Учет денежных средств в кассе, на расчётном счёте. Понятие о формах расчетов. Получение наличных денежных средств с расчетного счета в кассу и внесение денежных средств на расчетный счет.
- Учет труда и заработной платы.
- Правовые основы организации учета расчетов по оплате труда работников.
- Системы, виды, формы оплаты труда. Документация по учету личного состава, труда и его оплаты. Способы расчета заработной платы при различных формах оплаты труда.
- Начисление заработной платы; удержания. Минимальный размер оплаты труда. Порядок начисления зарплаты, отпускных, пособий (в т.ч. по временной нетрудоспособности, беременности и родам), разовых выплат, авансов. Надбавки и компенсации. Удержание из заработной платы налога на доходы физических лиц (налоговая база, стандартные налоговые вычеты, ставки, порядок уплаты, отчетность). Удержание из заработной платы по исполнительным листам. Депонирование заработной платы.
- Учет прочих выплат работникам. Прочие выплаты работникам. Материальная помощь. Питание. Обучение. Командировки.
- Порядок выплаты заработной платы. Страховые взносы. Ставки. Порядок начисления взносов на пенсионное страхование (страховая и накопительная часть пенсии работников).
- Заполнение первичных документов.
- Налогообложение
- НДФЛ, страховые взносы, налог на прибыль.
- Заполнение расчётных ведомостей.
Отзывов по данному курсу пока нет
